一、近期案例：自由行来港“帮忙做装修”被捕
早前警方及入境处联合行动，在新界一带拘捕多名持“探亲”或“自由行”签证的内地人士，他们在地盘或住宅装修工程现场工作。调查发现，他们每日可获数百元报酬，甚至有雇主会安排住宿。入境处表示，这些行为属于“违反逗留条件”，可判罚款及监禁。
二、法律角度：入境條例的限制
根据《入境条例》（香港法例第115章），非本地居民如持访客签证（包括自由行、探亲、旅游等），在香港期间不得受雇、开办或参与任何业务。简单来说，只要你不是持有“工作签证”，即使只是“帮朋友做装修”或“帮手送货”，都有可能属于非法工作。
违者最高刑罚为：
- 罚款港币五万元
- 监禁两年
而雇用这类人士的雇主同样有严重后果：
- 首次定罪可判罚款港币35万元及监禁3年
- 若属“明知而聘用”，更可能被视为刑事责任加重。
三、常见误区：以为“帮手”不算“工作”
很多人会以为“无人工资”、“只是帮朋友装修”就没问题，但法律上“工作”的定义十分广泛。只要有：
- 劳动行为（例如装修、送货、驾驶）
- 工作时段或指令关系
- 或任何形式的报酬（即使只是包餐、车费）
都可以被视为受雇工作。 所以即使没有签正式合约，也不能作为免责理由。
四、司机个案：自由行来港开车送货
近月亦有内地司机持短期签证来港，为物流公司开货车送货，被发现后遭拘捕。由于驾驶商用车属专业工作，除涉及非法工作外，亦可能触犯交通条例，如：
- 无有效香港商用驾驶执照
- 无保险保障下驾驶商用车辆
- 涉及公司保险责任、交通意外赔偿问题
这类案件一旦出事，后果比一般非法劳工更严重。
五、合法途径：如何才能合法在香港工作
如果内地市民想在香港从事装修、司机等工作，必须通过正式渠道申请，例如：
- 一般就业政策（GEP）
- 输入内地人才计划
- 或特定行业的「补充劳工计划」
但现实上，这些计划主要针对技术或专业岗位，一般装修或司机类工作很难批核。 因此，大部分以自由行或探亲签证工作的情况，几乎都属违法。
六、对市民和雇主的提醒
香港的劳工法及入境法非常严格，无论雇主或受雇人，一旦被查获，都会留下刑事纪录。 除了法律风险，还会影响日后申请入境、居留甚至投资移民的资格。
对雇主而言，更可能引致：
- 工地或公司被劳工处调查
- 项目延误、被罚款、失信于客户
- 劳保索赔风险（非法雇员受伤时，保险通常不会赔）
七、结语：不要“帮错忙”
不少人以为“帮朋友做点事”无所谓，但香港法律并不允许任何形式的“访客打工”。如果内地市民真的希望在香港工作，应先了解相关签证制度并取得合法批文。对雇主而言，聘用本地合法劳工不但符合法律，也能避免后患无穷。
简单一句：访客来港可旅游、可探亲，但不能工作。即使只是帮忙装修或开车送货，都属违法。